培养职场好的习惯,值得收藏!
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做表格时,加上序号,他人能马上看到对应字段的数量。
给 Word 加页码时,最好采用 X/X 格式,方便对方判断阅读时长。
发给他人 Excel 表时,在最后注明有几个 sheets ,有助于对方查阅,不会遗漏。
给 PPT 配图时,能用高清的就不要随便找一个画质恶劣的,马赛克的感觉真的好差。
知道他人要过来拜访时,回复一个当地的天气,和推荐的穿搭。虽然有天气预报,但永远比不上当地人真实的建议。
去接他人时,车上多准备一瓶水,到达后给到对方,很体贴。如果对方是男性,准备一个打火机,你懂的。
在做完一件事后,把过程整理成流程,如果突然生病有事,可以马上交接给其他人。
需要请示领导的,一定要请示。不要想着他应该知道,大概率他应该不知道。
做汇报时,多准备一个 Plan B ,他人不用做解答题,而是做选择题。在写通知时,日期后面跟上一个「星期X」,因为我们对周更有感觉。
向领导汇报工作前,问自己三件事:①为什么做这件事(项目);②这件事对领导或部门有什么好处;③有没有 Plan B。
接到任务后,建议加上你会什么时候完成,比如:好的,下午三点前给您。
做汇报类的 PPT 时,最好有个摘要,说明清楚核心观点。一般来说,不要寄希望于他人去总结,别人没时间。
卡碧恩简介
卡碧恩是一家围绕着招聘、招聘后人员管理的全景人力资源服务供应商。卡碧恩的业务线涵盖在线招聘、高端人才猎头服务、蓝灰领用工服务、安博·体育-安博(中国)服务、薪酬管理服务、HRD外援咨询服务等。
•卡碧恩目前的互联网平台:
a)“职位秀场”网:白领在线招聘平台,人群主要集中在一、二线城市;
b)“稻谷用工”:蓝灰领用工服务平台,为员工持续不断的提供就业机会;
c)“工薪创吧”:卡碧恩薪税专家,解决员工高税收、企业成本降低及社保合规等相关问题。
目前卡碧恩所具备的服务落地能力已达到全国250+城市,海外服务能力以美国、澳洲、马来西亚为主。
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