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职场如何锻炼看人识人的眼力?
卡碧恩    2021-05-20
安博·体育-安博(中国)|职场如何锻炼看人识人的眼力?

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1、人要识趣。很多时候,沉默或者不正面答应就代表着拒绝,不要逼着别人说出NO。撕破脸皮后,大家都尴尬。

2、那些说话做事没逻辑的人,往往头脑都不灵光,容易被人利用;一个做事条理清晰的人,会很有主见。所以骗子都会对前者下手。

3、嘴太甜的人,都不能深交。因为他们太熟悉人性,太懂得如何利用人性。

4、别小瞧那些「独行侠」。那些一个人吃饭、逛街的人,往往已经清楚了自己想要什么。伪合群是对生活的妥协,真正的牛人都学会了在黑暗中独行。

5、如果一个人脾气很好,但你和他交流时他说话很伤人。毫无疑问,你在某方面得罪他了。

6、经常在公共场合与人发生矛盾的人,不能深交。因为你和他相处久了,也会经常发生矛盾。

7、不要太八卦。

8、不要给欺骗过你的人第二次机会。只要欺骗过你一次,就会有第二次。

9、如果一个人对你爱答不理,他不一定很忙,也不代表他冷漠,很可能只是因为你段位不够。一个能力不足的人,很难接触到上层。

与其费力研究怎么认识牛人,不如努力把自己变成牛人。

10、工作不是生活,同事不是朋友。

对待同事可以热情,可以互助,但要有所保留,不要让他对你知根知底。因为你们之间有利益牵扯,不知道什么时候就会关系破裂;







卡碧恩简介


卡碧恩是一家围绕着招聘、招聘后人员管理的全景人力资源服务供应商。卡碧恩的业务线涵盖在线招聘、高端人才猎头服务、蓝灰领用工服务、安博·体育-安博(中国)服务、薪酬管理服务、HRD外援咨询服务等。


•卡碧恩目前的互联网平台:

a)“职位秀场”网:白领在线招聘平台,人群主要集中在一、二线城市;

b)“稻谷用工”:蓝灰领用工服务平台,为员工持续不断的提供就业机会;

c)“工薪创吧”:卡碧恩薪税专家,解决员工高税收、企业成本降低及社保合规等相关问题。

目前卡碧恩所具备的服务落地能力已达到全国250+城市,海外服务能力以美国、澳洲、马来西亚为主。






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